بخشی از کتاب.... افرادی که خودآگاهی بالایی دارند می توانند خیلی رک و بدون اشتباه راجع به احساسات شان و تاثیری که روی عملکرد شغلی شان دارد صحبت کنند. خودآگاهی همچنین می تواند در طول ارزیابی شناخته شود. افراد خود آگاه حد و مرزهای و نقاط قوت خود را می دانند، بسیار راحت و آزادانه می توانند راجع به آنها صحبت کنند. برعکس افرادی که خودآگاهی کمی دارند احساس می کنند که اگر کسی به آنها بگوید شما نیاز به پیشرفت بیشتری دارید آنرا به عنوان تهدید می بینند و فکر می کنند که نشانگر شکست آنهاست....