کتاب «نظریه های سازمان و مدیریت» به ویراستاری جفری ای. مایلز، مجموعه‌ای جامع و منسجم از مقالات و نوشته‌های اساسی در حوزه نظریه‌های مدیریت و سازمان است که با هدف ترسیم تصویری روشن از تحولات فکری در این حوزه گردآوری شده است. این کتاب با کنار هم قرار دادن نوشته‌هایی از متفکران کلاسیک و معاصر، بستری فراهم کرده تا خواننده بتواند سیر تحول نظریه‌های مدیریتی را درک کرده و با تنوع دیدگاه‌ها در این زمینه آشنا شود. تمرکز اصلی کتاب بر بررسی ساختارهای نظری است که چگونگی عملکرد سازمان‌ها و رفتار مدیران را توضیح می‌دهند. در همین راستا، مجموعه‌ای از نظریه‌ها از دیدگاه‌های سنتی گرفته تا رویکردهای مدرن مانند نظریه‌های سیستمی، نهادی، پست‌مدرن و انتقادی، در قالب مقالاتی از نویسندگان برجسته ارائه شده‌اند. هر مقاله با دقت انتخاب شده تا جنبه‌ای خاص از اندیشه مدیریتی را نمایان کند؛ از تیلور و وبر گرفته تا مینتزبرگ و گارث مورگان، همه در کنار هم قرار گرفته‌اند تا تصویری چند‌لایه از مدیریت مدرن شکل بگیرد. در فصل‌های ابتدایی، نوشته‌هایی درباره مسائل پایه‌ سازمان و مدیریت دیده می‌شود. این بخش‌ها به معرفی دیدگاه‌های کلاسیکی چون مدیریت علمی و بوروکراسی اختصاص دارد و با تحلیل‌های تاریخی و فلسفی همراه است. ...